大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于城乡保和职工养老保险问题,于是小编就整理了4个相关介绍城乡居保和职工养老保险的解答,让我们一起看看吧。

  1. 城镇职工养老保险和城乡居民养老保险有多大区别?
  2. 城镇职工缴纳的养老金和城镇居民缴纳的养老金有什么区别?二者都如何领取?
  3. 上班时公司给我交社保和我在家里自己买养老保险,这两者有什么异同?
  4. 城镇职工社保卡和城乡居民社保卡一样吗?

城镇职工养老保险和城乡居民养老保险有多大区别?

  1.保障对象不同。城镇职工基本养老保险是保障城镇就业群体;而新农保保障的是农村居民群体,城镇居民社会养老保险保障的是城镇非从业居民群体。

城乡居保和职工养老保险 (城乡居保和职工养老保险怎么合并)
(图片来源网络,侵删)

  2.实施强度不同。城镇职工基本养老保险是国家法律法规规定强制实施的,是雇主用人单位包括劳动者个人都必须按照规定缴费基数比例来缴费的;而城乡居民养老保险强调的是由***加以引导,***补贴城乡居民积极参保

  3.缴费标准不同。新农保政策中“有弹性”,这是城镇职工基本养老保险中没有的。在城镇职工基本养老保险中,有规定的缴费比例、规定的领取资格、规定的支付标准,总体来讲是没有太大的弹性的。而新农保里有一条原则叫做“有弹性”,比如设计的缴费标准从100元到200元、300元、400元、500 元。农民可以根据自己收入水平进行选择同时允许地方增设缴费标准,可以向上增设,也可以向下增设,这就是为了适应各地经济发展的不平衡和农民收入水平差异相对较大的实际情况,不搞“一刀切”。

城乡居保和职工养老保险 (城乡居保和职工养老保险怎么合并)
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  4.筹资结构不同。城镇职工基本养老保险主要筹资方是用人单位,虽然个人也缴费,但用人单位缴的是主要部分。而新农保的主要供款方是***,***给了现在的老年人基础养老金,同时对中青年的缴费也予以补助。最大的不同就是第三方筹资结构,不仅仅局限于集体经济,国家还鼓励其他经济组织、社会公益组织、个人为参保人缴费提供资助。

  5.统筹机制不同。城镇职工基本养老保险用人单位的缴费部份纳入社会保险统筹基金,不记入个人养老保险账户,因此,如果参保人以灵活就业方式缴费的,其中60%的个人缴费要纳入社会统筹基金,只有40%记入本人

城乡居保和职工养老保险 (城乡居保和职工养老保险怎么合并)
(图片来源网络,侵删)

城乡居民养老保险与企业职工的养老保险有着很大的不同,。

第一,城乡居民的养老保险缴纳的额度比较低,他们是按年交的,一年交一次,分了每年100元、200元……几个等级,个人缴纳一部分,国家,地方财政再各交一部分(三部分组成)。企业职工的养老保险的额度却是按照职工工资缴纳,个人交一小部分,单位再交一大部分。而且是每一个月缴纳一次。额度也就大了许多。第二是城乡居民养老保险在交够十五年后男女居民必须到六十岁才能领取养老金。企业职工则是工种不一样,性别不一样退休年龄也就不一样。男职工到了六十岁,职工五十岁,女干部五十五岁就可以办理退休手续了。第三,城乡居民的养老金的调整和企业职工的养老金的调整机构也不一样。

城镇职工养老保险

又称企业职工基本养老保险。它主要是我们企业职工在企业工作期间,国家规定个人与企业共同缴纳组建的养老保险基金,待职工到达退休年龄时,给职工发放退休待遇

它是按月扣费,由企业代扣代缴。一般职工缴纳个人工资的8%,企业缴纳14%到20%。缴费基数是按照上年度企业发放给职工的全部货币待遇的月平均工资。

目前,全国各地平均每年缴纳1万元以上

它是农村养老保险和城镇居民养老保险整合后产生的。是我国为了实现保险全覆盖,为没有企业工作经历的,自己也无力承担职工养老保险的人,制定出台的一种保险。

他是有国家和个人共同出资。个人缴纳的构成个人账户养老金。为了鼓励个人按年缴纳城乡居民养老保险,每年个人缴纳后,国家和地方***额外再补贴几十元到个人账户。

另外,村集体或者***补助也可以通过集体补助的形式打入个人账户。

另一块,国家中央和地方***共同出资给享受养老保险待遇的人发放基础养老金。

他是按年缴费,划分十多个档次,从100元一直到2000元,地方***也可以根据当地经济发展情况增设挡次。

待遇计算公式不一样。职工养老保险的计算公式是:

你好!城镇职工养老保险与企业职工养老保险有什么区别?在回答问题之前,我们先来普及一下社保知识。目前在我们国家的社会基本养老保险体系中,一共有三种基本养老保险类型,一种是城乡居民基本养老保险,一种是城镇职工基本养老保险,还有一种就是灵活就业人员基本养老保险。这三种基本养老保险相互交织在一起,构成了一张具有中国特色的、全覆盖的巨大的社会保障体系网,使十几亿国人老有所养、病有所医,享受着社会主义制度的无比优越性。

你所说到的城镇职工养老保险与企业职工养老保险,其实就是一个险种,具有下面几个共同性:

一是参保对象都是各种类型单位的在职职工或下岗失业人员;

二是养老保险的缴费基数都是当地上年度在岗职工平均工资;

三是缴费额度、缴费方式、社保的管理、养老金的待遇核算方法和标准都一样;

四是退休年龄一样,即男性60岁、女性工人50岁、女性干部55岁.特殊工种人员可以提前5年退休;

五是养老金的计发月数都是根据职工退休时城镇人口平均预期寿命丶本人退休年龄、利息等因素确定,60岁为139丶55岁为170、50岁为195;

六是养老金本质一样: 在职时的缴费年限必须累计缴满15年,退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满一年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额÷计发月数;

七是养老金的计算公式一样(中人):

基础养老金=(社平工资+岗位工资(指数化工资))÷2x总工龄x1%;

城镇职工缴纳的养老金和城镇居民缴纳的养老金有什么区别?二者都如何领取?

我是从事养老保险工作的,题主的问题是两种养老保险缴纳有何区别以及如何领取。

现在我来作一解答:城镇职工养老保险是由个人与单位共同按月缴纳,缴纳的部分全部计入个人账户,到职工达到退休年龄时按月给予发放。职工养老保险一般不需要职工个人亲自每月去缴纳,都由单位进行代扣。

城镇居民养老保险是由个人按年缴纳,并且连续缴费达到15年(满15年后也可继续缴费,国家鼓励多缴多得,长缴长得),到个人60周岁时按月给予发放,如果到60周岁时缴费年限不足15年,可以在满60周岁的当年[_a***_]补缴至15年。

至于两者领取的金额,就目前来看差距很大。职工养老的待遇远远好于城镇居民养老保险的待遇。根本原因在于职工养老保险在缴费期时的缴费基数高(基本每月要交几百块,也就是我们常说的交的多),单位以及***的配套资金也高(也就是常说的补的多)。而城镇居民养老保险的缴费基数低(每年最低缴费标准一般为100元,地方不同政策也不同),对应的***补贴也低(***设每年缴费100元,***补贴也只有30元)。就算缴满15年,就我所在的陕西来看,最后每月到手的也只有100多元。

综上所述,为了将来老了有一份可观的收入,符合职工养老保险条件建议还是要缴纳职工养老保险,城镇居民养老目前比较适合农村居民以及城镇失业人员。

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楼主您好,城镇职工养老保险和城乡居民养老保险还是有很大区别的。首先城镇职工养老保险的缴费相对来说是比较高的,面对的群体也是不相同的。一般情况面对的群体主要是企业在职职工。和以灵活就业的形式来交纳社保费用的个人。

但是城乡居民养老保险,他的交费相对来说是非常低的。一般它的消费也是固定不变的,比如说你每年选择交费200元,那么今后也可以每年继续选择200元的交费。所以说交费低,最终获得的养老金也相对来说是比较低的。

那么这个城乡居民养老保险,主要面对的群体是城市里没有工作单位的个人和广大农村地区的居民。他们这些人群的经济条件相对来说是比较薄弱的,所以说选择这个城乡居民养老保险来进行参保是比较合适的选择,因为它交费是比较少的。

城镇职工养老保险参保的个人,男性的法定退休年龄是60周岁,女性的法定退休年龄是50周岁,所以说过了这样的一个年龄就可以享受基本养老金的待遇了。城乡居民养老保险,那么不论男女,他的退休年龄统一都是60周岁,所以说必须要等到60周岁以后才能够享受城乡居民养老金待遇。他们二者之间有一个共同点,就是都需要累积缴纳养老保险,年限达到15周年以上才可以办理退休。

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一、首先,两者区别:

(一)职工养老保险是按月缴纳,且缴费基数较大;居民养老保险按年缴纳,缴费金额较低,最高不超过3000。

(二)计算公式不同:

职工基础养老金+个人账户养老金=退休后每月领取养老金数额基础养老金:以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基×缴费年限×1%;个人账户养老金:个人缴费档次×缴费年限÷总月数)

居民:缴纳总金额×1.3÷139个月+目前最低发放金额=?最后得到的数字就是你每月可以拿多少钱。

(三)女均到60周岁拿钱。

(四)待遇区别:职工养老保险缴费多,拿的钱肯定也多。居民养老保险待遇较低。

(五)死亡区别:职工养老保险一旦领取,不管有没有将本钱领回来,只有死亡就是补偿10个月的生活费。居民养老保险相对人性化,可以将没领取完的本金部分退回。

二、其次,领取方式:

职工养老保险:

戏说城镇职工与城乡居民养老金的区别

结论是两者的养老金差距太大太大

一.计算养老金方式上的区别

1. 职工养老保险金计算涉及到当事人参保时间参加工作时间、退休时个人帐户余额、退休年龄、历年缴费基数、独生子女(涉及到加系数)、省市级劳模、当地社平工资水平等诸多因素

2.城乡居民养老金计算就相对简单粗糙一些 ,它是由基础养老金+退休时个人帐户余额/139

二、社保机制的政策影响

我国社保政策机制形成了城镇与城乡养老保险退休金计算分成两个面

一部分是城镇职工退休人员,2017 年我国企事业单位退休金月均2562 元

一部分城乡居民养老保险金,据人社部数据2017 年城乡居民人均月养老金超过120 元

上班时公司给我交社保和我在家里自己买养老保险,这两者有什么异同?

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楼主您好,***如说上班的时候公司老板给我交纳社保,我在家里自己买养老保险,这两者有什么异同吗?很明显,如果你已经参加工作单位了,并且所在的工作单位给你正常交纳了社保,那么你在家里就没有必要自己来购买社保了。

这种情况如果自身在家里也购买社保,那么企业单位也给你交纳社保,就会造成一个重复交费的现象,那么重复交费的现象,最终是无法合并你的累计缴费年限,也不能够领取双份养老金的待遇,所以说对于你自身来讲本身重复交费的这一部分,就等于说是没有任何作用的。所以说,我们就应该停止自己家里的交费。

那么对于自己家里的交费停止以后呢,可以将自己曾经在家里交费的社保关系转移到工作单位合并累积缴费年限,因为转移到工作单位之后,那么这个缴费年限是可以合并累计计算的,比方说你曾经自己交纳了10年的社保关系,那么这10年的缴费年限都是可以累积到企业单位来,正常计算你的缴费年限的。

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***如说上班时公司老板给我交社保,我家里自己买养老保,这两者有什么异同吗?在公司老板给你交纳的社保,很可能是城镇职工社保,它包括五险一金,1,职工社会养老保险,2,职工社会医疗保险,3,职工工伤保险,4,职工失业保险,5,职工生育保险,6,职工住房公积金。公司老板交纳的城镇职工社保,交费应由公司和个人共同负担,交费标准按当地上年社平工资为依据核算,交费年限都规定累计最低达到15年。到达国家规定法定年龄男60周岁,女50周岁,女干部55周岁,便可办理退休手续。

在家里你可能购买的城镇职工社保,险种和公司老板给你买的社保相同,但是,它包括的是两险,1,社会养老保险,2,社会医疗保险。它的交费可由你个人以灵活就业的方式交费,它的保障范围小,只是社会养老保障和社会医疗保障,它的交费标准可根据自己的交费能力而自由选择,有40%,60%,100%,选择的标准越高,退休后拿到的退休金越高,同样,交费累计最低达到15年,到达国家法定退休年龄,男60周岁,女55周岁,就可办理退休手续。

同样都是一个险种,公司老板交纳和你个人交纳有着明显的差异,由此可见,还是尽量让公司老板给你交纳社保为好。

上班时公司给我缴的社保和我在家里自己买的养老保险,这两者有什么不同?关于这个问题,要是两者都是参保的城镇职工的养老保险的话,那毫无疑问就是同一类是完全一样的!

养老保险分为两类,其一个就是城镇职工的养老保险,这个养老保险的参保缴费是比较高的,但是退休的时候所领取的待遇也是比较高的,

只是说个人自由职业进行参保缴费,这个负担还是比较大的,现阶段全国最低的缴费档次都达到了八九千块钱,而且还是每年都要上涨的,

还有一个就是城乡居民的养老保险,这个的参保缴费比例大多数的地区从100—3000元不等,可根据自己的情况进行选择参保缴费的档次,缴纳满15年后领取的养老保险金大概就在100—500元左右吧!

所以说你只要参保缴费的是同一个的养老保险体系,无论是你在职或者是自由的职业,其退休时计算领取养老保险金的待遇都是一样的,区别就在于自己缴多缴少罢了,

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楼主您好,***如说上班的时候公司老板给我缴纳社保,但是我自己在家里又买了养老保险,这两者之间有什么异同吗?很明显,如果说你参加工作并且有所在的工作单位来给你缴纳社保,这种情况下在这个老家地区就不用自己来参保了,如果说你在老家地区参保的是职工养老保险,那么就可以将这个职工养老保险关系转移到现在的工作单位,合并累积缴费年限就可以了。

如果说你在老家地区参保的并不是职工医疗保险,而是属于城乡居民养老保险,那么你就应该停止城乡居民养老保险的交费,因为城乡居民养老保险和职工养老保险之间二者只能够享受一种养老金的待遇,所以说你重复参保对你个人实际本身是没有意义的,所以说停止居民养老保险统一去参加职工养老保险就可以了,因为毕竟职工养老保险,所获得养老金的待遇相对来说是比较高的。

那么职工养老保险和居民养老保险之间的区别还是比较大的,因为职工养老保险它的缴费标准比较高,所以说如果你一直参加职工养老保险,将来所获得养老金的待遇,至少成倍于居民养老金的待遇有这么高,所以说参加职工养老保险是一种比较合适的选择。

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城镇职工社保卡和城乡居民社保卡一样吗?

缴费比例和报销比例不一样吧,城镇职工社保卡是公司交大部分员工个人交一小部分,是每月缴纳,农村医保卡一般一年缴纳一次,报销的话城镇职工社保卡报销的比较多,去医院看病基本都是扣的社保卡,农村医保报销的比职工社保卡要少一点。

社保卡是什么?社保卡又称社会保障卡,是国家医保部门和人社部门面向社会发行的一种可以办理医保和人社各项业务的集成电路卡片。

最初的社保卡是1999年在上海市发出的,主要是为了作为医疗保险的参保凭证使用。1998年,我国职工基本医疗保险才开始实施的。最初的社保卡是老式的磁条卡,保密性不行,容易***。

很多人都知道,当时的社保卡连密码都没有,丢失了很容易被人盗刷。

2011年开始,人社部门联合各大银行共同制发具有加密芯片的第二代社保卡。第二代社保卡主要是联合银行制发,具有银行的金融账户功能,但是同时记载了社保信息。能够减轻***制卡的负担,相应的安全保密功能得到了大大提升。一方面社保卡有个人头像,可以现场核对是否是本人;另一方面是可以设置密码了,这是非常重要的一个特点。

只要是由银行发行的社保卡,不管是城乡居民社保卡,还是城镇职工社保卡,卡片都是一样的。但是卡片一样,并不代表待遇一样。

通过社保卡连入社保系统,可以按照社保系统中记载的信息享受医疗保险待遇。城乡居民基本医疗保险没有个人账户,因此依然是不能使用医保个人账户买药。

城乡居民可以凭借社保卡享受很多人社服务,比如办理求职登记和失业登记手续、就业困难认定,申请参加就业培训,登录人社部门网站查阅个人信息,申请劳动能力鉴定,甚至可以作为专业技术考试的身份证材料

现在人社部门正在实施和推广电子社保卡和非接触式第三代实体社保卡。未来有关社保卡的功能会越来越多,有关服务会越来越方便的。

到此,以上就是小编对于城乡居保和职工养老保险的问题就介绍到这了,希望介绍关于城乡居保和职工养老保险的4点解答对大家有用。