大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于辞职生育保险报销流程的问题，于是小编就整理了2个相关介绍辞职生育保险报销流程的解答，让我们一起看看吧。
生育津贴换公司了怎么办理？
如果换了工作单位，也就是离职，产检费用和生育津贴按常理应该由原单位继续申报和报销。社保关系还在原单位，由原单位继续社保缴费直至报销完毕为止。新的单位才可以办理增员转入。社保办理此项业务的时间因涉及到申报和审核，大概需要1个月左右的时间。
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生小孩离职了医保怎么办？
离职后是不可以报销生育保险的,必须持续交纳才可以的。要享受生育的相关报销，必须同时具备两个条件：
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是在生育期间必须处于在职状态，并继续缴生育保险费用。
注意：辞职之后公司停止缴纳生育保险，一年内生育的话是不能享受生育保险报销待遇的。但是生育保险不要求必须在在同一个单位缴纳，而是要求必须连续缴纳。也就是说，只要你在离职期间继续缴纳生育保险，生育保险还是可以报销的。
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通过上文的解释，我们可以了解到就是职工如果辞职的话是不可以享受生育保险的，生育保险必须是在职状态才有的
到此，以上就是小编对于辞职生育保险报销流程的问题就介绍到这了，希望介绍关于辞职生育保险报销流程的2点解答对大家有用。