杭州拱墅区失业保险金办理-杭州拱墅区失业保险金办理地点

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本文目录一览：

1、杭州失业金在【支付宝】里申请领取，具体操作如下：在【支付宝】里申请点击社保点击支付宝的【市民中心】页面，跳转至下一页面点击【社保】。选择【失业保险待遇申领】跳转至【社保】页面，点击【失业保险待遇申领】。

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2、申请。原用人单位应在与职工终止或解除劳动关系之日起7日内将申报资料报送职工本人户籍或居住证所在区失业保险经办机构。受理、审核。

3、杭州市失业金领取流程：用人单位应在与职工终止或解除劳动关系之日起7日内办理社保停保手续，申报资料。失业人员本人应在单位申报材料之日起7个工作日后，终止或解除劳动关系之日起60天内办理失业保险金申领登记。

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2、领取失业金需要满足三个条件：失业人员失业前所在单位和本人已缴纳失业保险满一年；不是失业人员主动放弃工作的机会即非本人自己辞职；失业人员已经办理了失业登记并有求职要求。

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3、杭州失业保险金怎么领杭州市失业金领取流程：用人单位应在与职工终止或解除劳动关系之日起7日内办理社保停保手续，申报资料。

4、杭州市失业金领取流程：用人单位应在与职工终止或解除劳动关系之日起7日内办理社保停保手续，申报资料。失业人员本人应在单位申报材料之日起7个工作日后，终止或解除劳动关系之日起60天内办理失业保险金申领登记。

5、停保后，可按以下流程办理失业保险金申领手续：申请。原用人单位应在与职工终止或解除劳动关系之日起7日内将申报资料报送职工本人户籍或居住证所在区失业保险经办机构。受理、审核。

每月11日(遇节***日顺延)，失业人员本人凭失业证、私章到户口所在街道(乡镇)劳动和社会保障管理站或社区劳动保障服务室办理领取手续，每月22日起失业人员可持太平洋卡领取失业保险金。

日内持与用人单位终止、解除劳动(聘用)或工作关系的证明、《职业指导培训卡》、《户口簿》、《身份证》和3张一寸免冠照片到户口所在地街道(镇)劳动保障部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。

持社保局发给的审核文件和职业指导培训卡，户口簿，***和3张一寸免冠照片，到户口所在地街道有关部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。

我们在工作时每月缴纳的社保中包含失业保险，失业保险就是用来保障失业人员在失业期间的基本生活的，今天给大家分享一下杭州失业金怎么领取。

2、申请。原用人单位应在与职工终止或解除劳动关系之日起7日内将申报资料报送职工本人户籍或居住证所在区失业保险经办机构。受理、审核。

4、每月11日(遇节***日顺延)，失业人员本人凭失业证、私章到户口所在街道(乡镇)劳动和社会保障管理站或社区劳动保障服务室办理领取手续，每月22日起失业人员可持太平洋卡领取失业保险金。

5、终止或解除劳动(人事)关系的文件(原件)；劳动合同(聘用合同)复印件；档案托管证明；档案托管机构行政介绍信；档案托管机构经办工作人员的***明；托管人员的户口簿复印件。

6、开始按月发放失业保障金。4失业人员应自核准的次月起，由本人每月11号怕处携带就业创业证、本人私章到户籍或居住证所在社区行政村人力社保室确认失业状态，经确认后每月22日起失业人员可到经办银行领取失业保险金。

杭州失业金在【支付宝】里申请领取，具体操作如下：在【支付宝】里申请点击社保点击支付宝的【市民中心】页面，跳转至下一页面点击【社保】。选择【失业保险待遇申领】跳转至【社保】页面，点击【失业保险待遇申领】。

失业人员应自核准的次月起，由本人每月11号怕处携带就业创业证、本人私章到户籍或居住证所在社区行政村人力社保室确认失业状态，经确认后每月22日起失业人员可到经办银行领取失业保险金。

杭州市失业金领取流程：用人单位应在与职工终止或解除劳动关系之日起7日内办理社保停保手续，申报资料。失业人员本人应在单位申报材料之日起7个工作日后，终止或解除劳动关系之日起60天内办理失业保险金申领登记。

杭州失业保险金怎么领杭州市失业金领取流程：用人单位应在与职工终止或解除劳动关系之日起7日内办理社保停保手续，申报资料。

1、领取失业保险金需要的材料有：携带本人***、户口簿原件、近期免冠一寸照片两张，到社会保险经办机构提出领取失业保险金的申请。社会保险经办机构审核申领者所提供的资料合格后，发放领取失业保险金的证明。

2、失业金领取需要的资料如下：本人***明；所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；失业登记及求职证明；省级劳动保障行政部门规定的其他材料。

3、终止或解除劳动(人事)关系的文件(原件)；劳动合同(聘用合同)复印件；档案托管证明；档案托管机构行政介绍信；档案托管机构经办工作人员的***明；托管人员的户口簿复印件。

4、由用人单位持终止、解除劳动关系证明，单位组织结构代码证原件及复印件，职工档案，户口簿复印件，***复印件，社保参保职工减少受理凭证（若无可提供盖过登记章的养老保险手册）送职工户籍所在区就业服务机构。

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