工伤保险条例动画15 （）

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例动画15的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工伤保险条例动画15的解答，让我们一起看看吧。

1. 工伤中老板要我ct的复印件可以给他嘛？
2. 中铁十四局的工伤赔偿标准？
3. 工伤认定书归公司还是个人保管？

工伤中老板要我ct的复印件可以给他嘛？

员工在工伤中，单位要求检查报告，员工是可以给单位复印件的，原件自己保留，在申请工伤认定以及申请劳动能力鉴定时都是需要有医疗资料的。

所以没有关系，只要员工保留原件，在申请工伤待遇审核时可以提供报销材料即可。依据《工伤保险条例》 第十八条　提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。《劳动能力鉴定管理办法》 第九条 〔提交材料〕申请劳动能力鉴定应当提交以下材料： （一）劳动能力鉴定申请； （二）《工伤认定决定书》原件和复印件； （三）诊断证明、检查检验报告等原件和复印件，完整有效的病历； （四）职工身份证或其他有效***明原件和复印件； （五）劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

中铁十四局的工伤赔偿标准？

工伤赔偿标准

一、一级至四级伤残待遇标准

【一】一次性伤残补助金

1、一级伤残补助金=本人工资×24个月(2011年1月1日后，为27个月)

2、二级伤残补助金=本人工资×22个月(2011年1月1日后，为25个月)

3、***伤残补助金=本人工资×20个月(2011年1月1日后，为23个月)

4、四级伤残补助金=本人工资18个月(2011年1月1日后，为21个月)

【二】按月享受伤残津贴(按月支付)

1、一级伤残津贴=本人工资×90%

2、二级伤残津贴=本人工资×85%

工伤认定书归公司还是个人保管？

工伤认定书有一份是自己保存的。你这种情况肯定不合理，因为你爸爸的劳动关系还在，并没有解除，还是他们的职工，只要劳动关系存续，期间各种社保都要享受的，企业有这个义务，因此第一步先找倒闭清算小组，第二步找仲裁，第三步找***打官司，工伤保险条例也明文规定 ：劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

到此，以上就是小编对于工伤保险条例动画15的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例动画15的3点解答对大家有用。