关于转发工伤保险条例 （关于印发工伤保险经办规程的通知2012）

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于关于转发工伤保险条例的问题，于是小编就整理了1个相关介绍关于转发工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。

1. 单位职工因交通事故造成工伤,单位付工伤津贴后,可以向肇事方保险公司追偿工伤津贴？

单位职工因交通事故造成工伤,单位付工伤津贴后,可以向肇事方保险公司追偿工伤津贴？

1、交通肇事方及保险公司应该要赔付误工费，这个属于交通事故损害赔偿项目。

单位发放工伤津贴属于单位按照工伤保险条例规定来处理，两者之间的意思确实为同一种含义就是保障受害者治疗期间的工资待遇，但是目前还没有一部法律具体提及受害者不能获取双重赔偿，在一般的法律实践中，获取双重赔偿的案例居多。2、单位没有购买工伤保险，已属违法违规行为，公司购买工伤保险为法定义务；但同时要顾虑工作稳定问题，建议再与公司方面处理时保持适度。

到此，以上就是小编对于关于转发工伤保险条例的问题就介绍到这了，希望介绍关于关于转发工伤保险条例的1点解答对大家有用。