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四川工伤赔偿标准

备注:工伤职工距法定退休年龄不足五年的,终止或者解除劳动关系时,一次性伤残就业补助金按每减少一年递减百分之二十的标准支付,距法定退休年龄不足一年的按百分之十支付。

四川省南充市工伤保险条例-南充工伤赔偿标准
(图片来源网络,侵删)

四川十级工伤的赔偿标准是伤残补助金为七个月的本人工资住院伙食补助费的赔偿标准按照本单位工作人员出差标准的70%来赔偿,停工留薪期的待遇是原***待遇不变,计算到伤残鉴定之日为止。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。

四川省南充市工伤保险条例-南充工伤赔偿标准
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一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政规定

符合条件的,从工伤保险基金中支付。住院伙食补助:工伤职工住院伙食补助费的具体标准由统筹地区人民***规定,《工伤保险条例》未作统一规定。

四川省南充市工伤保险条例-南充工伤赔偿标准
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工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

四川工伤赔偿标准2022最新工伤赔偿标准

法律主观:四川省的工伤赔偿标准: 一般赔偿医疗费用、住院补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、***器具费、以及停工留薪等方面,造成伤残的,还需要给予一次性伤残补助金。

成都工伤九级伤残赔偿标准医疗费医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时,可以先到就近的医疗机构急救。

成都市工伤致残赔偿标准一次性伤残补助金依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为一至十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。

南充4级工伤伤残赔偿标准与计算方法

综上所述,四级工伤的伤残赔偿标准是21个月的本人工资,每个月领取的伤残津贴是本人工资的75%,直到该职工退休或者是死亡

工伤4级赔偿标准如下:造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿。医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费;造成伤残的赔偿。

从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,***伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。

南充市5级工伤伤残赔偿标准与计算方法

1、法律分析:五级工伤赔偿标准包括:一次性伤残补助金=本人工资X18个月;一次性工伤医疗补助金,五级伤残为十一个月的本人工资;一次性伤残就业补助金:五级伤残为二十七个月的本人工资;其他费用根据实际确定。

2、五级工伤通常待遇如下:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。

3、配偶=工伤职工生前本人工资×40%,其他亲属=工伤职工生前本人工资×30% 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。

4、工伤伤残5级赔偿标准是多少 一次性伤残补助金16个月,由社保机构支付。赔偿基数***×16个月=***元。 由用人单位按月支付伤残津贴,标准为本人受伤前工资的70%支付。

5、法律分析:南充市七级工伤赔偿项目:伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。

南充7级工伤伤残赔偿标准与计算方法

1、七级工伤赔偿标准明细包括:医疗费、住院伙食补助费、交通+食宿费、康复治疗费、工伤医疗期工资、生活护理费、***器具费、一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金、劳动能力鉴定费。

2、南充市七级工伤赔偿标准包括了:一次性伤残补助金=本人工资X13个月;一次性工伤医疗补助金,七级伤残为十个月的本人工资;一次性伤残就业补助金:七级伤残为二十六个月的本人工资;其他费用根据实际确定。

3、工伤保险一级至四级伤残待遇标准:支付一次性伤残补助金:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,***伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。

4、可以在各省的工伤保险条例或工伤保险办法中查阅。

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