本篇文章给大家谈谈工伤保险条例若干问二，以及工伤保险若干问题二对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
一个小包工头的工人下班骑电动车回家途中把人撞死了,包工头有责任吗...
如果职工下班回家，走在回家必经之路，发生***，并且非本人主要责任的，可以认定工伤，如果途中从事别的事情，发生交通事故，即使不是本人责任，也不能认定工伤，和单位没有责任。
包工头提供的车在上下班途中出了事故，按责任划分的话肇事司机你负责包工头也还要负责。因为工人和包工头已经形成了劳务关系，不但包工头负责，工地老板也要负责。
出了***，用人单位或企业就应该按工伤待遇给他，他现在人死了，你作为包工头，肯定得赔偿，具体的赔偿多少，得看你当地生活水准，这事肯定会走法律途径，你也不用去多想，该你赔多少是多少，法官也不会乱判的。
小包工头工地上出了事故谁负责需要具体情况具体分析。
小包工头的工人受伤的赔偿如下： 包工头在此承担的是人身损害赔偿责任，需要赔偿医疗费 、交通费、误工费等费用。如果是工人的受伤是因为雇佣关系以外的第三人造成的，工人可以请求第三人 承担赔偿责任 。
工伤保险条例全文
工伤保险制度是国家社会保障制度的重要组成部分，是用人单位依法承担的一种社会责任。
工伤保险赔偿条例《工伤保险赔偿条例》是中华人民共和国保险法》（1982年修正）第四十四条规定的规范性文件。它是工伤保险制度的基础性法规，规定了工伤保险的赔偿标准、赔偿范围、赔偿方式等。
第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》等法律、法规，结合本省实际，制定本办法。
第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，根据《中华人民共和国劳动法》、国务院《工伤保险条例》及有关法律、法规，结合本省实际，制定本条例。
职工有前款第四项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第五项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
深圳市超龄工伤认定可不可以申请?
1、法律分析：超过法定退休年龄不能申请工伤，因为退休的人已不具有法定劳动者资格，用工单位聘用的，不是劳动关系，不受劳动法规调整，不适用《工伤保险条例》，所以不能申请工伤认定。
2、法律分析：劳动部门能不能以超龄不进行工伤认定，劳动部门是有权决定这个的，如果认为超龄了，是可以不进行认定的。
3、如果双方是劳动关系，那么汪某可以被认定为工伤，从而可以获得相应赔偿；如果双方是劳务关系，那么单位无需对刘某所受伤害承担赔偿责任。
4、法律分析：法律、法规并没有规定劳动者的上限年龄，用人单位录用超龄劳动者不违反法律、法规的禁止性规定。因此，超龄劳动者在从事受聘或受雇工作中受伤，应当与未超龄劳动者一样，属于工伤认定范围，并享受工伤保险待遇。
5、劳动法保护农民工的。《劳动法》第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。
6、超龄人员的工伤认定申请符合受理条件，除年龄超过法定退休年龄外，其与用人单位之间的关系与其他职工并无任何差异，仅仅一句其超过法定退休年龄就不予工伤认定缺乏法律依据。从平等保护角度看，也应当认定符合申请条件。
关于工伤保险条例若干问二和工伤保险若干问题二的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。