本篇文章给大家谈谈工伤保险条例考试，以及工伤保险知识试题及答案对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
- 1、2022年玉溪地区安全员考试什么时候报名?官网?
- 2、维护职工合法权益知识竞赛试题吉及答案
- 3、社会保险知识:社会保险工伤保险知识题库
- 4、(多选题)下列不能认定工伤的是:
- 5、沈阳市工伤保险条例全文
2022年玉溪地区安全员考试什么时候报名?***?
安全员证考试时间是在3月底、6月底、9月底、12月底的双休日，一般在考前一个月左右报名，各地区组织批次不一致，考生可以关注住建厅发布的消息。
考建筑专职安全员C 的学员必须提前报名，在考核系统中报名后由系统统一安排考试。
安全员每年分别有四次考试，安全员证考试时间为3月底、6月底、9月底、12月底的双休日，报名大概考前一个月左右开始，在当地***要求的网站报名即可。安全员考试怎么报名 安全员考试实行网上报名方式。
年安全员报名时间 安全员的报名时间为3月、6月、9月、12月，一般报名时间是月底的周末举行。安全员c证实行网上报名，每个地区的报名网站都不一样，具体报名入口需要参考当地***通知上的报名网址。
维护职工合法权益知识竞赛试题吉及答案
依据《女职工保健工作规定》，患有重度痛经及月经过多的女职工，经医疗或妇幼保健机构确诊后，月经期间可适当给予( )天的休***。
女职工权益维***律法规知识竞赛题库及答案判断题妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的权利。
女职工权益保护知识竞赛题库及答案2023（100题）《女职工劳动保护特别规定》经2012年4月18日国务院第200次常务会议通过，自（）中华人民共和国***院第619号令公布之日起施行。
填空题(每题2分，共计20分) 我国《工会法》规定：“维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的___。
女职工权益保障法律法规知识竞赛题库（试题及答案100题）提示：答案在文末男女平等是中国的基本（）。A.国策B.原则C.目标女职工是（）的统称。
社会保险知识:社会保险工伤保险知识题库
1、工伤也称职业伤害，是指劳动者(职工)在___造成的伤残或死亡。
2、用人单位未按规定足额缴纳工伤保险费、无故停缴工伤保险费，其职工受到事故伤害或者患职业病的，经劳动保障行政部门进行工伤认定后，由用人单位依据有关工伤保险待遇项目和标准支付费用，工伤保险基金不予支付。
3、1 .社会保障是社会的稳定器。 答案要点： (1) 对。
4、社保题库精选《中华人民共和国社会保险法》自（）起施行。A.2011年7月1日B.2011年10月1日C.2012年7月1日D.2012年10月1日基本养老保险实行社会统筹与（）相结合。
5、判断题 用人单位为员工投保，不得指定用人单位为受益人。（ ）【解析】知识点来自《保险学》教材第48页，考察保险合同的受益人。
6、社会保险的待遇水平与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。社会保险只保障基本生活。 社会保险为什么是强制性的？ 社会保险的强制性主要体现在以下几个方面： (1)社会保险是国家法律、法规规定的强制性的法律规范。
(多选题)下列不能认定工伤的是:
1、A项：饮酒过量死亡情形属于(二)，故不得认定为工伤或者视同工伤。A项错误，当选。C项：上班期间跳楼身亡情形属于(三)，故不得认定为工伤或者视同工伤。C项错误，当选。
2、【答案】：B、C、D 《工伤保险条例》规定，因故意犯罪、醉酒或者***、自残或者***的等情形，不得认定为工伤或者视同工伤。
3、（4）患职业病的。（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
4、【答案】：A、B、C 根据《工伤保险条例》规定，不得认定为工伤或者视同工伤的情形包括：①故意犯罪的；②醉酒或者***的；③自残或者***的；④法律、行政法规规定的其他情形。
沈阳市工伤保险条例全文
(一)职工发生工伤，企业应在工伤事故发生24小时内向劳动行政部门报送工伤快报，并在15日内提出职工工伤认定报告(特殊情况不得超过180日)。
第二条 我省行政区域内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下统称用人单位)应当依照《工伤保险条例》规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工(以下统称职工)缴纳工伤保险费。
十《条例》实施前被鉴定为一级至四级的工伤职工，达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。十工伤职工伤残津贴按《条例》规定支付。
沈阳市工伤赔偿标准又称工伤保险待遇标准，是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
沈阳市工伤十级享有7个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同按沈阳市上年度职工月平均工资有一次性工伤医疗补助金7个月和就业补助金8个月。
工伤保险条例全文及解读 篇1 在[_a***_]的实际生活当中，工伤保险条例是非常重要的一个条件，因为它关系到工商的一些赔偿问题，这也是大家比较关注的重点问题之一。但是实际上很多普通老百姓对于最新工伤保险条例并不是特别了解，是需要进行释义的。
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