大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于1983年工伤保险条例的问题，于是小编就整理了2个相关介绍1983年工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。
语频37高频83可以工伤认定？
1. 可以工伤认定。
2. 因为语频37高频83是指在工作中频繁使用语音通信的职业，如呼叫中心客服等，长时间高频率的语音使用会对声带和喉咙造成一定的负担和损伤，导致声带疾病的发生。
根据工伤认定的标准，如果工作环境和工作任务对声带造成了损害，可以认定为工伤。
3. 此外，语频37高频83的工作可能还存在其他工作风险，如长时间坐姿、高强度的工作压力等，这些因素也可能对身体健康产生负面影响。
因此，除了声带疾病，还需要综合考虑其他因素来进行工伤认定。
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2011年关于国有企业老工伤纳入工伤保险统筹的通知？
关于做好国有企业老工伤人员等纳入工伤保险统筹管理有关工作的通知
（图片来源网络，侵删）
人社部发〔2011〕10号
通知摘要如下：
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一、 高度重视国有企业老工伤人员等纳入统筹问题
二、多渠道筹集国有企业老工伤人员纳入统筹管理
三、统筹解决其他企业老工伤人员纳入统筹问题
四、***对老工伤人员纳入统筹给予适当支持
五、确保老工伤人员各项待遇
六、做好工伤保险各项基础工作。
到此，以上就是小编对于1983年工伤保险条例的问题就介绍到这了，希望介绍关于1983年工伤保险条例的2点解答对大家有用。