本篇文章给大家谈谈胫骨骨折工伤保险条例，以及胫骨骨折医保报多少钱对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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工伤右胫腓骨骨折几级伤残
1、根据相关标准，右腿胫腓骨骨折有内固定的，可定为九级伤残，没有内固定的，可定为十级伤残。
2、如果是交通事故方面的，可以评到十级伤残。如果是工伤事故方面的，可以评到九级伤残。伤残等级一共有十级，且一级伤残是伤残等级中最受伤严重的一种，十级伤残则是受伤最轻的。
3、职工工伤致胫腓骨骨折，经内外固定术的，可以评定为九级伤残；未经内外固定术的，应评定为十级伤残。
4、胫腓骨骨折赔偿金额如下：交通事故右腿胫腓骨折的赔偿标准很根据各个地区经济发展水平来判断，所以，赔偿也会因地而异。
胫骨骨折工伤停工留薪期多久
停工留薪期一般不会超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
法律分析：小腿胫腓骨骨折停工带薪最多6个月。
法律分析：属于工伤应及时申请工伤认定然后劳动能力鉴定，依据鉴定结果索赔，这个伤情一般在6个月左右，注意收集相关证据。
停工留薪期一般不会超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
问题四：工伤外踝骨折休息多长时间 工伤外踝骨折休息一般是3个月的时间，具体要看具体情况。
上班脚骨折了工伤怎么赔偿的
1、法律主观：脚骨折工伤的赔偿： 医药费由用人单位全额垫付； 停工留薪期 内工资按原待遇发放； 停工留薪期内需要护理的由单位负责； 住院期间 伙食补助费 按当地标准发放。
2、员工在工地工作过程中，发生事故受伤导致脚骨折，是根据工伤流程进行执行，根据伤残等级计算赔偿金额。伤残等级是申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果确定伤残等级。工伤流程如下：申请工伤认定。
3、以下举例广东省的《工伤保险条例》中规定的9级伤残赔付标准：一次性伤残补助金：赔偿本人9个月工资。一次性伤残再就业金：赔偿本人8个月工资。一次性医疗补助金：赔偿本人2个月工资。
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