今天给各位分享工伤保险条例2012年版的知识，其中也会对工伤保险实施办法2012 22号进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
- 1、重庆市工伤保险条例全文
- 2、甘肃省工伤保险条列实施时间是什么时候开始的?
- 3、广东省工伤保险条款最新
- 4、西藏自治区实施《工伤保险条例》办法(2012)
- 5、工伤保险条例
- 6、求解2012年最新的工伤认定及赔偿标准
重庆市工伤保险条例全文
1、第一条 为贯彻落实《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》(以下简称《条例》)和工伤保险有关法律法规，结合我市实际，制定本办法。
2、重庆市贯彻执行《工伤保险条例》的处理意见 工伤认定由用人单位参保地的区县(自治县、市)劳动保障行政部门负责。
3、为贯彻落实《中华人民共和国社会保险法》《工伤保险条例》和工伤保险有关法律法规，结合实际，制定《重庆市工伤保险实施办法》。该《办法》于2012年2月13日由重庆市人民***以渝府发〔2012〕22号印发。
4、职工被人民***宣告死亡的，按照工伤保险条例第三十七条职工因工死亡的规定处理。
5、经职工本人提出，可以与用人单位解除或终止劳动关系，享受一次性伤残就业补助金根据《重庆市工伤保险实施办法》。
6、工伤保险赔偿条例《工伤保险赔偿条例》是中华人民共和国保险法》（1982年修正）第四十四条规定的规范性文件。它是工伤保险制度的基础性法规，规定了工伤保险的赔偿标准、赔偿范围、赔偿方式等。
甘肃省工伤保险条列实施时间是什么时候开始的?
自2012年4月1日起施行。《甘肃省实施工伤保险条例办法》第二十三条本办法自2012年4月1日起施行。
由甘肃省人民***颁布的《甘肃省实施《工伤保险条例》办法》（自2012年4月1日生效，原《甘肃省工伤保险条例实施办法》已经失效）。
法律分析：工伤保险条例实施的时间是2004年1月1日，该条例是为了保障因工作而受到事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救济和经济补偿而提供的重要依据。
问题一：《工伤保险条例》什么时间开始施行 《工伤保险条例》于2004年1月1日起施行。2010年12月8日，国务院常务会议决定对《工伤保险条例》作出修改，新条例自2011年1月1日起实施。
自2011年1月1日起实施，***院令第586号的规定，请注意最后，原文：“本决定自2011年1月1日起施行。《工伤保险条例》根据本决定作相应的修改，重新公布。
今天的工人日报报道说，《工伤保险条例》将于2004年1月1日起实施。为此，中国人民大学法学院、劳动法与社会保障法研究所于2003年12月2日召开了“工伤保险法理论与实务研讨会”，旨在配合该条例的施行。
广东省工伤保险条款最新
最新的《广东省工伤保险条例》于2011年7月29日修订通过，自2012年1月1日起施行。
工伤赔偿项目：医疗费；康复费；伙食补助费；交通食宿费；护理费；停工留薪期工资；伤残***器具费；一级至四级伤残待遇；五级、六级伤残待遇；七级至十级伤残待遇。
基金支付的具体标准由统筹地区人民***规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
第五条 省人民***社会保险行政部门负责全省的工伤保险工作，组织实施本条例。市、县（区）人民***社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。各级社会保险经办机构具体承办工伤保险事务。
***自治区实施《工伤保险条例》办法(2012)
1、第一章 总则第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，根据***院《工伤保险条例》（以下简称《条例》），结合自治区实际，制定本办法。
2、《劳动能力鉴定结论书》复印件；本人身份证；本人社会保障卡或者指定银行借记卡；当地社会保险经办机构要求提交的其它资料。
3、***自治区工伤保险条例 第十四条 用人单位、工伤职工或者其近亲属、工会组织(以下简称申请人)应当按照《条例》第十七条规定的时限和要求，向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤保险条例
工伤保险制度是国家社会保障制度的重要组成部分，是用人单位依法承担的一种社会责任。
法律分析：工伤保险的范围是：劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时，即可享有社会保险待遇，也就是税，只要劳动者被认定为工伤的，就属于工伤保险的范围。
《工伤保险条例》是一部行政法规，制定机关是***院，目前修改了一次。其制定目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。
上班时间突发脑出血死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，用人单位有责任赔偿。
工伤保险赔偿条例《工伤保险赔偿条例》是中华人民共和国保险法》（1982年修正）第四十四条规定的规范性文件。它是工伤保险制度的基础性法规，规定了工伤保险的赔偿标准、赔偿范围、赔偿方式等。
求解2012年最新的工伤认定及赔偿标准
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，***伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
具体赔偿标准如下：医疗费用：工伤保险基金支付职工因工受伤、患病的医疗费用，包括住院费用、门诊费用、药品费用等。护理费用：工伤保险基金支付职工因工受伤、患病的护理费用，包括康复护理费用、护理用品费用等。
工伤赔偿：造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿。医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费；造成伤残的赔偿。
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