大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于失业期间生育保险报销流程的问题，于是小编就整理了4个相关介绍失业期间生育保险报销流程的解答，让我们一起看看吧。
领取失业金期间生孩子怎样报销？
正常走医疗保险生育险进行报销即可，领取失业金期间能享受生育险。失业人员在领取失 业保险金期间符合计划生育规定分娩的， 凭《就业 失业登记证》、《出生证》、《***生育光荣 证》、住院医疗费发票等材料到户籍所在街道就业 保障事务所申请， 由经办机构一次性支付4个月生育 补助费， 补助费标准为生育当月失业保险金标准的 70%。
如果领取失业金期间需要生孩子，可以通过递交医疗保险报销手续的方式来报销医疗费用。
无论领取失业金与否，都可以在医院购买医疗保险，通过递交医保报销手续来报销孕育期间医药费用。
为了避免不必要的损失，建议在医疗保障报销之前，咨询医院相关部门或咨询人员，查询剩余医疗保障金额以及需要提供的资料。
另外，还需要注意在报销时保留医疗证明和***等相关的单证资料，以便日后查验和审核。
领取失业保险期间生育保险可以报销吗？
领取失业保险金期间生育，符合生育保险的待遇条件，是可以享受生育保险待遇的。 以郑州为例根据《郑州市职工生育保险办法》第十五条 用人单位按时足额缴纳生育保险费1年以上不满3年,与用人单位依法解除或者终止劳动关系后,在24个月未就业期间生育或者实施***生育手术的职工,或用人单位按时足额缴纳生育保险费3年以上与用人单位依法解除或者终止劳动关系后未就业的职工,生育或者实施***生育手术的医疗费用按第十一条、第十二条规定的标准支付。
灵活就业人员生育险报销流程？
灵活就业人员生育保险报销流程：
参保人员可在生育医疗终结后30日内向辖区医保经办机构提交资料办理费用报销。
二、报销范围：
生育医疗费（包括产前检查费和分娩医疗费），具体标准如下：
门诊产前检查医疗费用限额标准：700元，其中，首次产检费用限额185元。
首先明确，灵活就业人员参保中，没有缴纳生育险，不存在报销，谈不上流程。灵活就业只缴纳基本社保险，即养老 医疗和失业。有工作单位的参保才有可能有生育险。
灵活就业人员不能报销生育险，但是可以报销医疗保险。
因为灵活就业人员只能购买养老保险和医疗保险，而生育险是用人单位为员工购买的。所以，灵活就业人员不能报销生育险领取生育津贴。
老婆没工作，有失业证,我单位有生育保险,老婆生孩子我能报销吗怎么报销？
第五十四条：用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
需要提供的资料是男女双方身份证原件、结婚证原件、女方无工作证明（所在社区给予或者办理就业失业登记证），准生证原件，小孩的出生证明原件及复印件、住院***原件、费用清单原件、单位介绍信（盖章）。
具体流程是：用人单位或职工本人携带规定资料前往社保机构办理报销手续即可。部分城市规定只能由用人单位代为报销。具体报销流程依据本地生育保险政策规定执行
拓展资料：
到此，以上就是小编对于失业期间生育保险报销流程的问题就介绍到这了，希望介绍关于失业期间生育保险报销流程的4点解答对大家有用。