大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于外地教师生育保险报销流程的问题，于是小编就整理了4个相关介绍外地教师生育保险报销流程的解答，让我们一起看看吧。
异地教师生育险怎么报销？
1、要到外地医院生育，需到当地社保服务中心办理异地生育申请手续。批准后异地生育的，所享受的生育保险待遇(包括生育医疗费用补助和生育津贴)不受影响。
2、在外地分娩的医疗费，先由本人垫付，分娩后规定时间(3个月)内由单位凭《异地分娩申请表》、医院病历、诊断证明、医疗费发票、收费明细单、《报销表》、《计划生育服务证》(复印件)向参保当地医疗保险服务管理中心申报核定。
教师生育保险报销需要哪些材料？
生育保险待遇申领申请人提供资料：***生育证明(即准生证)；新生儿出生医学证明(即出生证)或户口簿；诊断证明(生产医院开的生产证明，出院时开的)、费用凭据(出院时打印的)；本人身份证(代办的提供代办人本人***原件)；属异地或境外难产提供住院费用明细；属异地或境外剖腹产提供：手术证明；费用凭据。办理流程：到医疗生育待遇审核部门办理(社保局)提交相关材料；符合条件即可办理，凭办理凭证即可到银行领钱。报销条件：符合国家***生育政策生育或者实施***生育手术；所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。报销比例：以所在地上年度职工月平均工资为基数，按照一定的比例一次性支付。其中：
1.顺产为270%。
2.难产为320%。
3.剖腹产为420%。
顺产2200元、难产3000元、剖宫产4200元的标准支付，妊娠12周以上、28周以下流产或引产的在定点医疗机构发生的医疗费按800元标准支付，妊娠12周以下流产的按400元标准支付，上述标准按医疗费按实际发生额支付，超出标准部分由个人自付；办理保险手续可持本人***、***生育服务证、出生医学证明、疾病诊断证明、医疗费收费收据到社保局业务大厅职工医保窗口办理。当然各地的政策有所不同，建议你打12333进行咨询
编制内教师如何报销生育险？
1、女教师怀孕后，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口。
2、工作人员受理核准后，签发医疗证。
3、生育女教师产假满30天内，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算。
4、工作人员受理核准后，支付生育医疗费和生育津贴。
教师生育保险报销需要哪些材料？
生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内，向社会保险经办机构申请办理，申办时应填报《职工生育待遇申领表》，并提供以下资料：
1.***生育行政部门核发的生育证明；
2.生育医疗证明、门诊病历、出院小结、***生育手术记录等原始材料；
3.婴儿出生证。
4.社会保险经办机构应当自受理申请之日起15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核，审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位，并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。
5.用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的，职工发生的生育保险费用，由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。
报销需要带的材料有：
1.医疗费用申报单；
2.本人***或社会医疗保障卡；
到此，以上就是小编对于外地教师生育保险报销流程的问题就介绍到这了，希望介绍关于外地教师生育保险报销流程的4点解答对大家有用。