工伤保险条例关于先行垫付 （工伤单位先行垫付）

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例关于先行垫付的问题，于是小编就整理了1个相关介绍工伤保险条例关于先行垫付的解答，让我们一起看看吧。

1. 工伤前期医疗费谁付？

工伤前期医疗费谁付？

"工伤前期医疗费由用人单位支付"。
1，根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，工伤前期医疗由用人单位、个人缴费部分和补助支付，其中最多支付30日，但不含住院医疗和手术治疗费用；2，工伤前期医疗是为了保障工伤人员及时得到医疗救治，因此用人单位应该承担此类费用；3，对于一些自雇人士或者缴费不足的工伤人员，由工伤保险基金给予相应的资助。

工伤前期医疗费由企业先行垫付。
因为根据《工伤保险条例》规定，工伤认定前的医疗费用由用人单位先行垫付，待工伤认定后，由工伤保险基金支付。
这是为了保障工伤员工在工伤认定期间能够及时得到医疗救治，避免因为医疗费用问题而耽误治疗。
同时，企业也可以通过工伤保险基金进行报销。
需要注意的是，企业垫付的医疗费用必须是合理、必要、经济的，否则可能无法获得报销。

到此，以上就是小编对于工伤保险条例关于先行垫付的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例关于先行垫付的1点解答对大家有用。