今天给各位分享徐州招标工程工伤保险条例的知识，其中也会对徐州市建筑企业农民工工伤保险实施办法进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
- 1、徐州市十级伤残有哪几项赔偿
- 2、徐州2级工伤伤残赔偿标准与计算方法
- 3、在徐州工地10级工伤,260一天可以赔多少钱
- 4、徐州工伤赔偿标准
- 5、徐州10级工伤伤残赔偿标准与计算方法
- 6、工伤十级,可以得到多少钱的赔偿,工伤的赔偿标准是什么?
徐州市十级伤残有哪几项赔偿
享有以下待遇： 由 工伤保险 基金支付 一次性伤残补助金 为为7个月本人 工资 ； 劳动解除或者终止，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金7万元，由用人单位支付一次性 伤残 就业补助金35万元。
徐州市是属于江苏省，那么员工工伤赔偿计算是根据《工伤保险条例》和江苏省地方法律规定进行执行的。
工伤十级最低赔偿标准 一次性伤残补助金 十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资，本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
一次性伤残就业补助金的基准标准为：五级5万元，六级5万元，七级5万元，八级5万元，九级5万元，十级5万元。
(一)治疗工伤期间的工资***(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
十级伤残赔偿金。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉***所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。 我们在现实的生活中，难免因为工作受到一些人身伤害。
徐州2级工伤伤残赔偿标准与计算方法
1、一次性工伤医疗补助金的基准标准为：五级20万元，六级16万元，七级12万元，八级8万元，九级5万元，十级3万元。
2、徐州市二级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X25个月；伤残津贴为本人工资的85%；其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。
3、(1)一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一者；全身重度瘢痕形成，占体表面积三90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失；双肘关节以上缺失或功能完全丧失；双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等。
4、工伤赔偿计算最新工伤赔偿标准法律依据是《工伤保险条例》与《社会保险法》。
在徐州工地10级工伤,260一天可以赔多少钱
1、一级伤残每月240元，二级伤残每月230元，***伤残每月220元，四级伤残每月210元，五级伤残每月160元，六级伤残每月150元，七级伤残每月110元，八级伤残每月100元，九级伤残每月90元，十级伤残每月80元。（五）住院伙食补助费。
2、住院伙食补助费赔偿金额国家机关一般工作人员出差伙食补助标准×住院天数 营养费赔偿金额医疗机构酌情建议的数额 十级精神损害抚慰金：1万元 1后续治疗费事 1车辆及财物损失。
3、大概可以赔偿到9-10万左右。工伤十级最低赔偿标准 一次性伤残补助金 十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资，本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
徐州工伤赔偿标准
1、劳动解除或者终止，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金5万元，由用人单位支付一次性伤残就业补助金5万元。用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位支付所有费用。
2、享有以下待遇： 由 工伤保险 基金支付 一次性伤残补助金 为为7个月本人 工资 ； 劳动解除或者终止，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金7万元，由用人单位支付一次性 伤残 就业补助金35万元。
3、法律分析：徐州市一级工伤赔偿项目包括了：伤残补助金+伤残津贴+生活护理费+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。
4、本通知执行前已终止工伤保险关系人员不属于调整和确定范围。调整和确定标准（一）伤残津贴。
徐州10级工伤伤残赔偿标准与计算方法
1、标准如下：根据华律查询得知，徐州一次性工伤医疗补助金标准：一次性工伤医疗补助金的基准标准为：五级20万元，六级16万元，七级12万元，八级8万元，九级5万元，十级3万元。
2、十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资，本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
3、、残疾器具费：按照普通适用器具的合理费用标准计算 1精神抚慰金：十级残疾一般为5000元-8000元 1鉴定费：凭发票报销 十级伤残赔偿标准 其中，2551为2004年上海市平均工资。实际计算时需按照当年市平均工资计算。
工伤十级,可以得到多少钱的赔偿,工伤的赔偿标准是什么?
1、工伤鉴定十级可以得到以下赔偿：医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。一次性伤残补助金：本人工资×7个月。一次性医疗补助金：本人工资×1个月。
2、而江苏省的《工伤保险条例》中规定的十级伤残赔付标准：一次性工伤医疗补助金的基准标准为：十级3万元。一次性伤残就业补助金的基准标准为：十级5万元。一次性伤残补助金未明确。（应该是7个月本人工资）。
3、十级工伤待遇主要有：医疗待遇：报销医疗费，住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付，需要护理，单位没出人护理的，单位需按当地标准支付护理费。
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