今天给各位分享工伤保险条例2O19年全文的知识，其中也会对工伤保险法2021进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
- 1、湖南省工伤保险条例2019全文
- 2、新工伤保险条例2019全文
- 3、浙江工伤保险条例2019全文
- 4、2019年北京市实施工伤保险条例办法全文
- 5、2019年广东省工伤保险条例全文
- 6、上海市工伤保险条例(2019版)
湖南省工伤保险条例2019全文
经工伤职工本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动关系，停发伤残津贴，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终止工伤保险关系。
第一条 根据国务院《工伤保险条例》(以下简称《条例》)和有关法律、法规，结合本省实际，制定本办法。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
工伤赔偿标准主要根据伤残等级而定，在《工伤保险条例》第三十五条、第三十第三十七条进行了明确规定，其中一级伤残赔偿金额最多，包括了伤残补助金和伤残津贴。
新工伤保险条例2019全文
1、《工伤保险条例》第六十二条规定的“新发生的费用”，是指用人单位参加工伤保险前发生工伤的职工，在参加工伤保险后新发生的费用。
2、第二十五条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受《条例》第三十六条规定的待遇。
3、职工有前款第四项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第五项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
浙江工伤保险条例2019全文
1、第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。
2、《工伤保险条例》(以下简称《条例》)将于2004年1月1日起施行。
3、第三十九条职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。
4、伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
2019年北京市实施工伤保险条例办法全文
1、第一条 为了实施***院制定的《工伤保险条例》(以下简称《条例》)，结合本市实际情况，制定本办法。
2、第四十一条 领取工伤待遇的人员丧失享受条件的，用人单位或者社会保障事务所应当及时告知经办机构。第六章 附则 第四十二条 本办法自2004年1月1日起施行。
3、北京市工伤认定办法 第一条 为规范工伤认定程序，依法进行工伤认定，维护当事人的合法权益，根据《工伤保险条例》、《北京市实施〈工伤保险条例〉若干规定》(以下简称《条例》、《若干规定》)等有关规定，制定本办法。
4、第一条 为实施***院《工伤保险条例》，结合本市实际情况，制定本规定。第二条 本市行政区域内的用人单位应当依照《工伤保险条例》（以下简称《条例》）和本规定参加工伤保险，为本单位职工缴纳工伤保险费。
5、《北京市企业劳动者工伤保险规定》已经废止，现行有效法规是***院《工伤保险条例》、北京市人民***《北京市实施〈工伤保险条例〉若干规定》以及相关文件。
6、【政策文件】：《北京市实施〈工伤保险条例〉若干规定》【发文字号】：北京市人民***令第242号 【执行时间】：12月5日 第一条 为实施***院《工伤保险条例》，结合本市实际情况，制定本规定。
2019年广东省工伤保险条例全文
1、广东省工伤保险条例 第一章总则 第1条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》，结合本省实际，制定本条例。
2、第一条为保障劳动者因工伤残或者职业病伤害获得医疗救治和经济补偿，对因工死亡职工亲属进行抚恤，分散用人单位的工伤风险，根据***院《工伤保险条例》，结合广东省实际，制定本条例。 第二条职工有依法享受工伤保险待遇的权利。
3、)一次性工伤医疗补助金：由工伤保险基金支付；2)一次性伤残就业补助金：由用人单位支付；上述两金标准，根据伤残等级确定，工伤保险条例未规定统一标准，具体标准授权各省、自治区、直辖市人民***规定。
4、第一条根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》、《广东省工伤保险条例》、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》(人社部令第21号)等规定，结合本市实际，制定本规定。
上海市工伤保险条例(2019版)
发生工伤单位应当自事故伤害之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动科提出工伤认定申请，用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
工伤人员在治疗期间的医疗费用包括医药费、住院费、手术费、检查费、诊疗费等。 伤残津贴：工伤人员因工伤致残，由用人单位或者其工伤保险基金按照伤残程度和工资计算标准支付伤残津贴。
《工伤保险条例》第17条规定：“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
工伤保险费的征缴按照***院《社会保险费征缴暂行条例》、《上海市城镇职工社会保险费征缴若干规定》的有关规定执行。第四条 （公示与救治）用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。
关于工伤保险条例2O19年全文和工伤保险法2021的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。