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工伤赔偿标准2017
1、法律主观:根据相关法律规定,“ 工伤 九级 赔偿标准 2021工伤九级 工伤赔偿标准 ”的解答如下: 2017年 九级工伤 赔偿标准是: 医疗费 医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、 工伤复发 期间的 医疗费用 。
2、标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。
3、法律主观:2017年辽宁省 工伤 赔偿内容 医疗费 治疗工伤所需费用符合 工伤保险 诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
4、法律主观:你好,根据《江苏省实施〈 工伤保险条例 〉办法》规定,江苏10级 工伤赔偿标准 2017年主要有: 1-10级 一次性伤残补助金 。五级 伤残 :本人 工资 ×18个月; 1-6级 伤残津贴 。
2017年6月份最新工伤保险条例
1、第一章 总则第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,根据《中华人民共和国社会保险法》《工伤保险条例》,结合我省实际,制定本办法。
2、《山西省实施工伤保险条例办法》业经2017年4月13日省人民政府第147次常务会议通过,现予公布,自2017年6月1日起施行。
3、第一章 总 则第一条 为实施国务院《工伤保险条例》,制定本办法。
煤矿工伤怎么处理
法律分析:煤矿工人因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
【法律分析】煤矿工人十级工伤赔偿从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为十级伤残为7个月的本人工资。
煤矿井下被石头砸掉牙,可以认定为工伤,由于不清楚砸掉几颗牙,无法给出大概伤残等级,建议先申请工伤认定,之后再做劳动能力鉴定,根据等级不同获得不同的赔偿。
骨折,必须就医。而且构成了十级伤残。自受伤之日起30天内,用人单位向劳动局提出工伤认定申请,用人单位没在30天内提出工伤申请认定工作的,伤者或家属可以在一年内向劳动局提出工伤认定申请,超过一年的不再受理。
法律主观:每个地区标准不同, 一次性伤残补助金 、 停工留薪期 工资 以职工本人工资为标准计算 一次性 工伤 医疗补助金、一次性 伤残 就业补助金、生活 护理费 以统筹地区上年度社会平均工资为标准计算。
煤矿九级工伤能赔多少钱
1、伤残鉴定等级一共分为了十个伤残等级,不同的伤残等级意味着赔偿标准也不同,九级伤残赔偿标准如下:一次性伤残补助金:九级伤残补助金为本人工资×9个月。
2、工伤9级伤残赔偿9万。具体赔偿标准如下:医疗费:包括诊疗费、医药费、住院费、其他费用,根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。
3、九级伤残赔偿:工伤九级伤残,可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金。
4、九级工伤赔偿标准:本人8个月工资+在职伤残补助金标准:本人工资降低部分的90%+10个月本市上年度职工月平均工资。
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