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湖南省工伤赔偿标准有哪些

供养亲属抚恤金按因工死亡职工本人工资的一定比例计发,标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础增加10%。

湖南省工伤保险条例第八章-湖南省工伤保险条例实施办法2018
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法律分析:湖南省九级工伤赔偿项目伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。

工伤赔偿标准计算表:一级至四级工伤,享受以下待遇一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,***伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。

湖南省工伤保险条例第八章-湖南省工伤保险条例实施办法2018
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该工伤赔偿标准如下:1至10级一次性伤残补助金标准:由本人工资乘以对应的伤残补偿月份。本人工资:是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均缴费工资。

湖北省工伤保险实施办法全文2019版

第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》等法律、法规,结合本省实际,制定本办法。

湖南省工伤保险条例第八章-湖南省工伤保险条例实施办法2018
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湖北省人民政府令第257号,《湖北省工伤保险实施办法》已经2003年12月29日省人民***常务会议审议通过,现发布施行。

《湖北省工伤保险实施办法》关于赔偿部分节选,详情请阅读全文《湖北省工伤保险实施办法》已经2014年11月17日省人民***常务会议修订通过,自2015年2月1日起施行。

昨日,省***新闻办宣布《湖北省工伤保险实施办法》(下称新《办法》)修订通过。据悉,新《办法》扩大了参保人群,调整了一次性工伤医疗补助金标准,并明确了责任认定办法。

长沙市工伤保险待遇核定支付办法

核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定; (8)一次性工亡补助金。

享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。

五级、六级工伤,享受以下待遇:一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资。

第十三条 工伤保险基金应当留有一定比例的储备金,用于统筹地区重大事故的工伤保险待遇支付;储备金不足支付的,由统筹地区的人民***垫付。储备金占基金总额的具体比例和储备金的使用办法,由省、自治区、直辖市人民***规定。

工伤保险条例分为八章共几条:

1、法律分析:工伤保险条例分为八章共64条。《工伤保险条例》已经2003年4月16日***院第5次常务会议讨论通过,现予公布,自2004年1月1日起施行。

2、法律分析:《工伤保险条例》一共有八章内容,其中有六十七条条例。法律依据:《工伤保险条例》 第六十七条 本条例自2004年1月1日起施行。

3、法律分析:《工伤保险条例》第八章是附则,共四条。法律依据:《工伤保险条例》第六十四条 本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。

4、《工伤保险条例》共八章64条,有以下内容。

5、工伤保险条例的内容是? 工伤保险条例》共分八章六十四条,包括总则、工伤保险基金、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤保险待遇、监督管理、法律责任和附则。

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1、大约可以赔偿9-10万左右 工伤十级最低赔偿标准 一次性伤残补助金 十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资,本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

2、级工伤,月工资5000元以上,要赔偿多少是非常简单的。比如说你的工资是5000元,那么就是一次性的伤残补助金,为几个月的本人工资也就是:9*5000=45000元。如果是5000以上的话,就像这样直接计算就可以了。

3、若用人单位未为职工缴纳工伤保险的,则此项赔偿由用人单位支付。(四)康复治疗费康复治疗费,凭票据据实结算,由工伤保险基金支付(若用人单位未为职工缴纳工伤保险的,则此项赔偿由用人单位支付)。

4、我每个月八千块工伤鉴定是八级要赔多少钱 工伤保险支付的费用主要包括医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。 医疗费以实际支出计算,停工留薪期维持原工资***待遇不变。

5、第二,对于十级伤残而言,其一次性伤残补助金为本人7个月的缴费工资,该补助金由工伤保险基金支付。此外,除工伤治疗期间的工资由用人单位支付外,工伤治疗的医疗费用亦由工伤保险基金支付。

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