本篇文章给大家谈谈宜宾市工伤保险条例，以及宜宾市工伤鉴定中心地址和电话对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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在四川宜宾地区工伤九级伤残怎样赔付
1、工伤九级伤残，可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金。
2、一次性伤残补助金：根据当地的最低工资标准和伤残等级，计算出一次性伤残补助金。例如，如果某地区的最低工资标准为3000元/月，九级伤残的一次性伤残补助金为最低工资标准的24个月，即72000元。
3、宜宾市九级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X9个月；一次性工伤医疗补助金，九级伤残为六个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：九级伤残为十个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
4、四川九级工伤赔偿标准有以下：九级伤残一次性伤残补助金为9个月的本人工资。其他赔偿费用（1）医疗费：医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。
5、工伤九级伤残赔偿标准是什么 根据我国工伤保险法规第三十七条法定职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受7个月的本人工资的一次性伤残补助金。如果有住院的，还应当赔偿住院医疗费和康复费、住院伙食补助费、就医交通费等。
宜宾10级工伤伤残赔偿标准与计算方法
十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
精神抚慰金：十级残疾一般为5000元-8000元 1鉴定费：凭发票报销 十级伤残赔偿标准 其中，2551为2004年上海市平均工资。实际计算时需按照当年市平均工资计算。一次性伤残补助金6个月，由社保机构支付。
十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资，本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
该工伤赔偿标准如下：1至10级一次性伤残补助金标准：由本人工资乘以对应的伤残补偿月份。本人工资：是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
工伤骨折正常情况需要根据骨折的轻重程度来进行判断，情况如下：手指骨折：手指骨折属于10级伤残，根据《工伤保险条例》第三十七条，10级伤残需要赔偿7个月本人工资。
宜宾市工伤保险政策
1、根据《 工伤保险条例 》第三十条至四十五条， 工伤 职工享受医疗、***牙等***器具、 一次性伤残补助金 、一次性工伤医疗补助金、一次性 伤残 就业补助金、伙食费、 护理费 、交通费、 停工留薪期 等 工伤保险待遇。
2、(一)治疗工伤期间的工资***(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
3、宜宾市工伤职工劳动能力初次鉴定应当向宜宾市劳动能力鉴定委员会申请，工伤职工按宜宾市劳动能力鉴定委员会安排的时间和地点参加鉴定。
4、停工留薪待遇，职工工伤期间需要停工治疗，在治疗期间的工资待遇不变，由用人单位支付。一次性伤残补助金，工伤鉴定为七级伤残，由工伤保险基金支付给劳动者一次性伤残补助金，其支付标准为13个月的本人工资。
5、宜宾市五级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X18个月；一次性工伤医疗补助金，五级伤残为十四个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：五级伤残为六十个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
宜宾市工伤保险待遇包括什么?
1、根据《工伤保险条例》的规定，职工发生工伤后享有以下待遇：（1）治疗工伤医疗费；（2）住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的伙食补助费标准暂定为每人每天30元。（3）外地就医交通费、食宿费。
2、工伤保险的范围包括工伤医疗费用、残疾津贴、生活补助、职工家属抚恤金等。具体来说，工伤保险的范围包括： 工伤医疗费用：指发生工伤事故后，由劳动者承担的医疗费用，包括住院费、门诊费、药品费、护理费等。
3、法律主观： 工伤保险待遇 包括： 工伤医疗待遇 、工伤津贴待遇、伤残待遇、职业康复待遇、因工死亡待遇等。
4、工伤保险待遇分类有按内容分类第一类是医疗救治期间的待遇；第二类是经济补偿的待遇；第三类是生活保障的长期待遇。
5、工伤保险待遇包括： 工伤医疗待遇：一是治疗工伤所需的挂号费、医疗康复费、药费、住院费等费用。二是住院伙食补助费。三是到统筹地区以外就医的交通食宿费。
6、工伤保险待遇包括医疗费用补偿、护理费用补偿、残疾津贴、伤残补助金、死亡补偿金等。首先，工伤保险待遇包括医疗费用补偿。当劳动者因工伤受到伤害时，保险机构将按照规定的标准支付医疗费用，以支付医疗机构提供的医疗服务费用。
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