今天给各位分享中山工伤保险管理条例的知识,其中也会对中山工伤赔偿标准一览表进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!

本文目录一览:

中山市工伤十级赔偿标准

法律分析:中山10级工伤首先应该赔偿医药费、医疗费和为本人工资7个月的伤残补助金。包括伤者住院期间,康复训练期间和病痛复发期间的所花费的医疗费用企业之前为伤者买了工伤保险的,保险报销范围内的的由社保机构承担。

中山工伤保险管理条例-中山工伤赔偿标准一览表
(图片来源网络,侵删)

法律分析:中山10级工伤首先应该赔偿医药费、医疗费和为本人工资7个月的伤残补助金。包括伤者住院期间,康复训练期间和病痛复发期间的所花费的医疗费用。

十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;具体标准参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。法律依据《工伤保险条例》第三十七条。

中山工伤保险管理条例-中山工伤赔偿标准一览表
(图片来源网络,侵删)

广东省工伤保险条例全文(2)

第五十七条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加或者未按时缴纳工伤保险费,职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准向职工支付费用。

广东省工伤保险条例实施细则全文 用人单位、工伤职工或者其近亲属应当在工伤职工医疗终结期满三十日内向统筹地区劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

中山工伤保险管理条例-中山工伤赔偿标准一览表
(图片来源网络,侵删)

第二条 本条例适用于本省行政区域内所有企业、事业单位、国家机关、社会团体、城镇个体经济组织(以下统称单位)及其所属全部员工(以下统称被保险人)。第三条 工伤保险应当贯彻“安全第预防为主”的方针。

广东省工伤保险条款最新:最新的《广东省工伤保险条例》于2011年7月29日修订通过,自2012年1月1日起施行。

中山市工伤保险条例

1、《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资***待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。

2、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定。

3、中山小榄镇的应向中山市人力***和社会保障局小榄分局申请。地址:中山市裕洲路63号。

4、不能。根据《工伤保险条例》的规定可知,社保机构不得将长期待遇,像工伤伤残一至四级的伤残津贴等,是不允许一次性支付的。由工伤保险基金支付的各项待遇应按《条例》相关规定支付,不得***取将长期待遇改为一次性支付的办法。

关于中山工伤保险管理条例和中山工伤赔偿标准一览表的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的信息了吗 ?如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。