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2019年大连市工伤伤残等级鉴定标准及赔偿标准(条例)
1、第一条为进一步保障工伤(含职业病，下同)职工合法权益，规范工伤保险就医和结算管理工作，确保工伤保险基金合理使用，根据《工伤保险条例》及有关规定，结合我市实际，制定本规定。
2、单位没有缴纳工伤保险费的，支付以上全部七项工伤保险待遇。
3、调整后的最低伤残津贴标准：一级伤残1850元/月，二级伤残1750元/月，***饬残1650元/月，四级伤残1550元/月。
4、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。(八)一次性伤残补助金。
5、工伤伤残等级鉴定标准为《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，赔偿标准一般为劳动者月收入额的倍数。 如果劳动者因为工伤造成了运动障碍和一定程度的瘢痕，影响正常生活，一般会认定为工伤伤残。
6、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定。综上所述，职工伤残等级评定标准及赔偿标准主要依据《工伤保险条例》以及各省市的具体实施办法。
求大连市人民***1994年第6号令,关于工伤待遇的。
1、首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，***器具，医疗期内原工资***待遇不变，生活护理费等。
2、（一）职工因工死亡的为死者生前的十五个月工资，经省人民***批准授予烈士称号的，按民政部门的有关规定办理。（二）职工因病或非因工死亡的为死者生前的七个月工资。
3、最新工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
辽宁工伤保险条例实施细则全文(2020年)
全省行政区域的各类企业、有雇工的个体工商户（以下简称用人单位）应当依照《条例》规定，参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。
第一条为保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，维护职工的合法权益，分散用人单位的工伤风险，根据国务院《工伤保险条例》，结合我省实际，制定本办法。
本次待遇调整的范围为2012年12月31日前按月领取伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金的人员。
沈阳市工伤保险条例 第一条 根据沈阳市人民***颁发的《沈阳市企业职工工伤保险办法》(市***2000年第52号令)(以下简称《办法》)制定本实施细则。
应交税费--应交增值税（进项税额）贷：银行存款/其他应付款 从下个月开始计提折旧，借：管理费用等 贷：累计折旧 购入不需要安装的固定资产，从固定资产入账的下月开始提折旧。
法律主观：关于 工伤保险条例 实施细则的回答为第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患 职业病 的职工获得医疗救治和经济补偿，促进 工伤 预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。
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