海南工伤保险实施条例-海南省工伤赔偿标准2021最新工伤赔偿标准

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非交通事故且本人不承担主要责任的，不能认定为工伤，上班途中摔死不算做工伤。

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上班途中发生交通事故是否算工伤上班途中发生交通事故属于工伤。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害等都属于工伤。

不算工伤，这是由于根据《工伤保险条例》的规定，职员若是在上下班途中因发生了交通事故而受伤，且职员不是事故的主要责任人，才有可能会被认定为是工伤，而上下班路上摔倒显然不属于因发生交通事故而受伤。

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综上所述，上班途中受伤是否算工伤需要根据具体情况进行判断。如果能够证明该伤害与工作有关，且用人单位已经为其缴纳了工伤保险费，那么就可以认定为工伤，并获得相应的医疗费用和经济补偿。

法律主观：海南省工伤赔偿标准：一次性伤残补助金为伤残等级对应的劳动者几个月的本人工资；停工留薪期内原工资***待遇不变，由所在单位按月支付；伙食补助费、交通食宿费具体标准由统筹地区人民***规定；其他。

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海南省一级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X27个月；伤残津贴为本人工资的90%；其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：前提：解除或终止劳动关系，扬州市（江苏省）标准分别为3万元和5万元。

法律主观：工伤8级伤残赔偿标准为：八级伤残赔偿包括一次性伤残补助金、医疗费用、伙食住院补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、***器具费、以及停工留薪等方面。八级伤残为11个月的本人工资。

医疗费治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

第一条　根据国务院公布的《工伤保险条例》和海南省人民代表大会常务委员会制定的《海南经济特区工伤保险若干规定》（以下简称《工伤保险若干规定》），制定本办法。

第一条根据***院公布的《工伤保险条例》和《海南经济特区工伤保险若干规定》 (以下简称《若干规定》)，制定本办法。

第十四条　工伤保险费按月征缴，用人单位应当在每月15日前缴纳当月工伤保险费。

第十八条　用人单位因经济困难无能力缴纳工伤保险费的，经书面申请、社会保障机构审查批准后可以缓缴。缓缴期最长为六个月，缓缴期满后应如数补缴。缓缴期内，免缴滞纳金。

按照上面的要求去做就行了。都要经过工伤认定，伤残鉴定，最后按伤残等级确定补偿。

法律依据：《海南经济特区工伤保险实施办法》第十八条五级、六级伤残人员本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

第一章　总则第一条　为保障城镇从业人员在遭受工伤事故、职业病伤害后获得医疗、康复或基本生活费用，促进安全生产，预防工伤事故，根据国家有关法律、法规，结合海南经济特区实际，制定本条例。

第二条　海南经济特区的城镇所有从业人员，不论户籍在何地，均应当按条例参加工伤保险。第三条　《海南省社会治安综合治理条例》第三十四条所规定的因公伤残城镇无业人员适用于工伤保险条例。

将第一条修改为：“根据***院公布的《工伤保险条例》和《海南经济特区工伤保险若干规定》（以下简称《若干规定》），制定本办法。

第一条　根据***院公布的《工伤保险条例》和海南省人民代表大会常务委员会制定的《海南经济特区工伤保险若干规定》（以下简称《工伤保险若干规定》），制定本办法。

按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

第一条　根据《海南经济特区城镇从业人员工伤保险条例》（以下简称条例），制定本实施细则。第二条　海南经济特区的城镇所有从业人员，不论户籍在何地，均应当按条例参加工伤保险。

将第一条修改为：“根据***院公布的《工伤保险条例》和《海南经济特区工伤保险若干规定》（以下简称《若干规定》），制定本办法。

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