西安事故工伤保险条例的简单介绍

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本文目录一览：

• 1、西安市工伤期间工资如何计算

西安市工伤期间工资如何计算

本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

工伤救济经历了从过错责任到无过错责任的归责方式逐渐客观化的侵权损害赔偿阶段，又经历了从侵权损害赔偿到损失承担社会化的社会 保险 阶段。下面我就为大家解开工伤期间计件工资计算 方法 ，希望能帮到你。

上班工伤工资如何计算 职工在工伤期间，工资由原单位按月发放，工资***待遇不变即按受伤前工资标准支付。

但遇特殊情况，可以延长。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照《工伤保险条例》第五章的有关规定享受伤残待遇。今天，我将为大家带来详细的解具体内容请阅读下文。

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