温州工伤保险条例赔偿标准 （温州市工伤保险赔偿标准）

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于温州工伤保险条例赔偿标准的问题，于是小编就整理了4个相关介绍温州工伤保险条例赔偿标准的解答，让我们一起看看吧。

1. 温州工伤赔偿标准2022年最新？
2. 温州十级工伤赔偿是多少？
3. 温州市10级工伤赔偿标准？
4. 温州工伤十级伤残赔偿多少钱？

温州工伤赔偿标准2022年最新？

一级伤残赔偿本人27个月工资，二级伤残赔偿本人25个月基本工资，***伤残赔偿本人23个月工资 四级伤残赔偿本人21个月工资 五级伤残赔偿本人18个月工资，六级伤残赔偿本人16个月工资，七级伤残赔偿本人13个月工资，八级伤残赔偿本人11个月工资，九级伤残赔偿本人9个月工资，十级伤残赔偿本人7个月工资

温州十级工伤赔偿是多少？

温州工伤十级赔偿标准：

1、一次性伤残补助金为本人工资乘七个月赔；

2、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金，十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算；

3、医疗费，以实际为准；

4、住院伙食补助，每天50元。

一、工伤赔偿流程：

1、现场勘查；

2、责任认定；

3、处罚；

4、赔偿调解。收集与损害赔偿相关的证明、票据、各种资料；

温州市10级工伤赔偿标准？

1.医疗费

根据医药费、住院费等收款凭证计算

2.误工费

(1)受害人有固定收入的，误工费按因误工实际减少的收入计算

(2)受害人无固定收入，能举证证明其最近三年平均年收入的，误工费按最近三年平均年收入标准计算

(3)受害人无固定收入，不能举证证明其最近三年平均年收入的，误工费按受诉***所在地省、***单列市上一年度私营单位从业人员年平均工资标准计算

3.护理费

(1)住院期间

护理费有支出凭据且未明显高于市场价的，据实计算;没有支出凭据的，护理费受诉***所在地省、***单列市上一年度私营单位从业人员年平均工资标准计算

温州工伤十级赔偿标准包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金及残疾赔偿金等。

十级伤残的一次性伤残补助金的赔偿金额是七个月的职工本人的工资。十级伤残在解除了和单位的劳动关系后是可以享受一次性工伤医疗补助金及伤残就业补助金的。

温州工伤十级伤残赔偿多少钱？

十级工伤伤残可以享受以下工伤待遇：　　

1、一次性伤残补助金7个月的；　　

2、一次性就业补助金4个月；　　

3、一次性医疗补助金1个月。　　合计12个月本人工资。　　

4、停工留薪期工资，依据鉴定意见确定的停工留薪期间确定。　　

5、医疗费、护理费、住院伙食费、交通费。　　其中就业补助金和医疗补助金要求劳动合同期满或终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金1个月和一次性伤残就业补助金4个月。　　本人工资，是指工伤职工因工作遭受工伤事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

到此，以上就是小编对于温州工伤保险条例赔偿标准的问题就介绍到这了，希望介绍关于温州工伤保险条例赔偿标准的4点解答对大家有用。