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  1. 江苏省工伤七级赔偿标准?
  2. 江苏2021年工伤津贴调整最新消息?
  3. 江苏省2023年工伤津贴调整方案?

江苏省工伤七级赔偿标准

江苏省七级工伤是指因工作原因造成身体损伤或职业病引起的伤残等级为七级的情况。根据《中华人民共和国工伤保险条例》和《江苏省工伤保险条例》,七级工伤的赔偿标准为:一次性伤残补助金不低于19,000元,定期伤残补助每年不低于1,900元,医疗费用按照工伤保险规定进行报销住院伙食补助标准为每人每天不低于30元。同时,对于死亡的七级工伤职工,其遗属可以获得一次性抚恤金和定期抚恤金。

最新工伤保险条例 江苏省 (江苏省工伤保险实施办法2020)
(图片来源网络,侵删)

江苏2021年工伤津贴调整最新消息?

工伤津贴:伤残等级为一级至四级的工伤人员在原享受伤残津贴标准基础上调整,一级每月增加409元,二级每月增加367元,***每月增加340元,四级每月增加314元。调整后,一级伤残津贴低于2783元/月的补足到2783元/月,二级伤残津贴低于2628元/月的补足到2628元/月,***伤残津贴低于2474元/月的补足到2474元/月,四级伤残津贴低于2319元/月的补足到2319元/月。伤残等级被鉴定为五级至六级并已按月享受伤残津贴的工伤职工,由用人单位在其应享受伤残津贴的标准基础上分别按照本次四级月增额的90%和85%进行调整。

江苏省2023年工伤津贴调整方案?

1.

最新工伤保险条例 江苏省 (江苏省工伤保险实施办法2020)
(图片来源网络,侵删)

一至四级工伤职工在原伤残津贴基础上,每人每月增加金额分别为:一级伤残增加280元,二级伤残增加270元,***伤残增加260元,四级伤残增加250元。

2.

最新工伤保险条例 江苏省 (江苏省工伤保险实施办法2020)
(图片来源网络,侵删)

五至六级工伤职工,与原用人单位保留劳动关系且难以安排工作的,由原用人单位按工伤职工调整前月伤残津贴的8.9%增加伤残津贴。调整后的伤残津贴低于我市现行最低工资标准的,由原用人单位补足差额

3.

供养亲属抚恤金,每人每月增加130元。

4.

生活护理费按照生活完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理三个等级,月标准分别调整为2401元、1921元和1441元。

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