大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例职业病的问题，于是小编就整理了1个相关介绍工伤保险条例职业病的解答，让我们一起看看吧。
职业病需要到社保局办理手续吗？
1.用人单位应在事故发生之日起一个月内向当地劳动部门提出工伤认定申请；
2.如用人单位为给工伤职工申报工伤的，工伤职工科个人申请工伤认定，但必须在该伤害事故发生之日起一年内；
3.法律依据：《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
4.有什么不明白的，可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门！
1.用人单位应在事故发生之日起一个月内向当地劳动部门提出工伤认定申请；
2.如用人单位为给工伤职工申报工伤的，工伤职工科个人申请工伤认定，但必须在该伤害事故发生之日起一年内；
3.法律依据：《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
4.有什么不明白的，可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门！
到此，以上就是小编对于工伤保险条例职业病的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例职业病的1点解答对大家有用。